La preuve par enregistrement, c’est possible ?
Publié le :
19/02/2026
19
février
févr.
02
2026
Source : valleesud-economie-emploi.frLe cas de…
Madame FINANCIER est particulièrement perturbée, car après avoir résolu la question du travail de nuit et du dimanche des jeunes apprenties, elle reçoit une nouvelle plainte des demoiselles YUZU et MYRTILLE.
En effet, elles affirment que le chef pâtissier particulièrement énervé de devoir être la à 4h30 et non plus à 7 heures du matin, boirait le rhum qui avait été acheté pour les babas au rhum qu’il refuse maintenant de faire et les insulterait.
Madame FINANCIER n’y croit pas ! Les salariées décident d’enregistrer le chef pâtissier avec leur téléphone et rapportent l’enregistrement à Madame FINANCIER qui licencie le chef pour faute grave sur la base du seul l’enregistrement.
Le chef attaque la boulangerie.
LA MICHE JOYEUSE devant le Conseil de prud’hommes contestant le mode de preuve utilisé. Il est débouté.
Lire la suiteHistorique
-
Les allocations chômage peuvent désormais être suspendues en cas de suspicion de fraude
Publié le : 15/07/2026 15 juillet juil. 07 2026Droit du travail - SalariésLa loi relative à la lutte contre les fraudes sociales et fiscales a été prom...Source : www.service-public.gouv.fr
-
La protection de la salariée enceinte prime sur l’obligation alléguée de loyauté
Publié le : 15/06/2026 15 juin juin 06 2026Droit du travail - SalariésUne salariée enceinte n’est pas tenue d’informer son employeur de son état de...Source : www.lemag-juridique.com
-
Visite médicale de reprise et convention collective : l’employeur tenu malgré l’évolution des textes
Publié le : 21/05/2026 21 mai mai 05 2026Droit du travail - SalariésPar cet arrêt, la Cour de cassation se prononce sur l’obligation pour l’emplo...Source : www.lemag-juridique.com
-
Forfait jours et santé du salarié : validation d’un accord d’entreprise encadrant la charge de travail
Publié le : 19/05/2026 19 mai mai 05 2026Droit du travail - SalariésPar cet arrêt, la Cour de cassation se prononce sur la validité d’une convent...Source : www.lemag-juridique.com
-
Améliorer la protection des travailleurs contre l'exposition aux produits chimiques
Publié le : 30/04/2026 30 avril avr. 04 2026Droit du travail - SalariésLa commission de l'emploi a adopté sa position sur des dispositions amélioran...Source : www.europarl.europa.eu
-
[Droit du travail] Décompte des heures supplémentaires et congés payés
Publié le : 30/04/2026 30 avril avr. 04 2026Droit du travail - SalariésLe cas de … La période de Pâques est passée, Madame FINANCIER se dit qu’elle...Source : valleesud-economie-emploi.fr
-
[Droit du travail] Rupture de la période d’essai et protection de la salariée enceinte
Publié le : 30/04/2026 30 avril avr. 04 2026Droit du travail - SalariésLe cas de … Madame FINANCIER a accepté de transiger avec Madame PIECEMONTEZ...Source : valleesud-economie-emploi.fr
-
[Droit du travail] DISSIMULER SON MARIAGE, EST-CE UNE CAUSE DE LICENCIEMENT ?
Publié le : 20/03/2026 20 mars mars 03 2026Droit du travail - SalariésLe cas de… Madame FINANCIER est fatiguée de toutes ces attaques contre ell...Source : valleesud-economie-emploi.fr
-
[Droit du travail] NULLITÉ DU LICENCIEMENT ET SECRET MÉDICAL
Publié le : 20/03/2026 20 mars mars 03 2026Droit du travail - SalariésLe cas de… Madame FINANCIER a ras le pompon péruvien ! L’une de ses sal...Source : valleesud-economie-emploi.fr
-
[Droit du travail] LA LIBERTÉ D’EXPRESSION DU SALARIÉ ET LE CONTRAT DE TRAVAIL
Publié le : 20/03/2026 20 mars mars 03 2026Droit du travail - SalariésLe cas de… Madame FINANCIER est très fébrile car elle est en pleine produc...Source : valleesud-economie-emploi.fr
-
La rupture conventionnelle individuelle
Publié le : 19/02/2026 19 février févr. 02 2026Droit du travail - SalariésLE CAS DE… Madame FINANCIER de la MICHE JOYEUSE se remet de la procédure p...Source : valleesud-economie-emploi.fr
-
Le temps de pause doit-il être rémunéré ?
Publié le : 19/02/2026 19 février févr. 02 2026Droit du travail - SalariésLE CAS DE… Les employés de la MICHE JOYEUSE ont décidé de saisir l’Inspect...Source : valleesud-economie-emploi.fr
-
L'absence injustifiée constitue-t-elle nécessairement une faute grave ?
Publié le : 19/02/2026 19 février févr. 02 2026Droit du travail - SalariésLe cas de… Madame FINANCIER a été convoquée devant le Tribunal correctionn...Source : valleesud-economie-emploi.fr
-
La preuve par enregistrement, c’est possible ?
Publié le : 19/02/2026 19 février févr. 02 2026Droit du travail - SalariésLe cas de… Madame FINANCIER est particulièrement perturbée, car après avoi...Source : valleesud-economie-emploi.fr
-
L’apprenti, un salarié vulnérable
Publié le : 19/02/2026 19 février févr. 02 2026Droit du travail - SalariésLe cas de… Madame FINANCIER s’est remise de ses mésaventures suite à la so...Source : valleesud-economie-emploi.fr
-
Organiser un pot au travail
Publié le : 19/02/2026 19 février févr. 02 2026Droit du travail - SalariésLe cas de… Madame FINANCIER a repris la boulangerie « LA MICHE JOYEUSE » a...Source : valleesud-economie-emploi.fr
-
Une salariée protégée du fait de sa maternité, c’est quoi ?
Publié le : 19/02/2026 19 février févr. 02 2026Droit du travail - SalariésLe cas de… Monsieur CROISSANT a trouvé une certaine stabilité au sein de s...Source : valleesud-economie-emploi.fr
-
La fin du forfait social et la naissance de la contribution unique
Publié le : 19/02/2026 19 février févr. 02 2026Droit du travail - SalariésLe cas d’un dirigeant qui doit recalculer l’indemnité de rupture conventionne...Source : valleesud-economie-emploi.fr
-
Droits aux congés payés
Publié le : 19/02/2026 19 février févr. 02 2026Droit du travail - SalariésDROITS AUX CONGES PAYES :FIN D’UNE DISTINCTION ENTRE ARRET MALADIEPROFESSIONN...Source : valleesud-economie-emploi.fr
-
La retraite
Publié le : 19/02/2026 19 février févr. 02 2026Droit du travail - SalariésLe cas d’une salariée qui souhaite partir à la retraite avant 63 ans et 3 moi...Source : valleesud-economie-emploi.fr